Mám dojem, že koučing sa stal na nejaký čas módnym slovom. Aký je rozdiel medzi trénerom a trénerom?
Samotný názov kouča spôsobuje veľa ťažkostí v súvislosti s odlíšením tréningu od koučovania. V doslovnom preklade z angličtiny sú tréner a tréner rovnakí. Pri analýze typu podpory alebo služby, ktorá sa skrýva pod každým z týchto konceptov, sa však tieto dva navzájom zásadne líšia.
Čo je to koučing?
Koučing je proces, na ktorom sa kouč a jeho klient zvyčajne zúčastňujú. Prvá otázka vás pomocou vhodných otázok prevedie procesom hľadania najlepšieho spôsobu riešenia problémov, na ktorých riešení sa druhá strana rozhodla pracovať. Kouč neradí, neučí ani neposkytuje hotové riešenia. Je to spoločník, ktorý stimuluje rozvoj vášho klienta. Predpokladá sa, že koučovaný pracovník pozná najlepšie odpovede vo vzťahu k sebe samému a že zdroje na najlepšie riešenie sa nachádzajú v tejto osobe. Je to zákazník, kto je hlavnou silou, ktorá poskytuje informácie potrebné na dosiahnutie svojich cieľov.
Čo je to školenie?
Školenie alebo seminár (plytšia forma práce) sú metódy osobného rozvoja, zvyčajne skupinovej povahy. Ich hlavnou úlohou je získanie alebo rozvoj konkrétnych schopností. Počas školenia sa klient naučí techniky posilňovania jednotlivých kompetencií, dostane pokyny, ako tieto metódy používať, má možnosť vyskúšať si ich sám na sebe a vymieňať si skúsenosti na túto tému s ostatnými účastníkmi hodín. Lektor zvyčajne odovzdáva vedomosti klientom, poskytuje odpovede a dohliada na proces zlepšovania vybraných zručností.
Je dôležité, aby tréner aj tréner mali zodpovedajúce vzdelanie a kompetencie preukazujúce prípravu na prácu v oblasti podpory alebo osobného rozvoja. Preto vás vyzývam, aby ste si pred rozhodnutím o účasti na procese školenia alebo koučovania overili, kto vás týmto procesom prevedie.
Pamätajte, že odpoveď nášho odborníka je informačná a nenahradí návštevu lekára.
Patrycja Szeląg-Jarosz Psychologička, trénerka, trénerka osobného rozvoja. Odborné skúsenosti získala v oblasti psychologickej podpory, krízovej intervencie, odbornej aktivácie a koučingu.
Špecializuje sa na oblasť koučingu života, podporu klienta pri zlepšovaní kvality života, posilňovanie sebaúcty a aktívnej sebaúcty, udržiavanie životnej rovnováhy a efektívne zvládanie výziev každodenného života. Od roku 2007 je združená v mimovládnych organizáciách vo Varšave, vedie Centrum pre osobný rozvoj a psychologické služby kompasu.
